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Indemnización por accidente laboral

Las indemnizaciones por accidente en cambio se regulan en el Real Decreto Legislativo 8/2015, Vamos a encontrar dos tipos principales de accidentes laborales de camino al centro de trabajo y los accidentes laborales en el propio centro de trabajo.

¿Cómo se cuantifica la indemnización de un accidente laboral?

Independientemente de que sea uno u otro se recomienda dar parte a la mutualidad laboral para que esta informe a la inspección de trabajo para dictaminar si puede existir una responsabilidad por negligencia en el accidente por parte de la empresa mediante un informe de inspección.

El Abogado que represente a una víctima de un accidente laboral debe utilizar los baremos orientativos que aparecen en el Anexo de la Ley General de la Seguridad Social y con el informe pericial médico analizar las cantidades estipuladas para lesiones, deformidades o mutilaciones de carácter definitivo y no invalidantes que analizando si estas lesiones pueden dar lugar a cualquier tipo de incapacidad temporal o permanente que le impida o dificulte seguir trabajando en la empresa.

Cuidado con las primeras valoraciones por accidente laboral

Cuando tenemos un grave accidente es más que probable que seamos atendidos por la sanidad pública o en algunos casos por el centro hospitalario con el que haya contratado la empresa nuestro seguro médico.

No desconfiamos de la sanidad pública, pero es un hecho de que está congestionada y no siempre hacen las mejores pruebas para cuantificar todos los daños, sino las más importantes. Esto puede afectar seriamente a la hora de solicitar una indemnización por accidente.

Es importante que el familiar o amigo que acompañe a la víctima llame rápidamente a un despacho de abogados especialista en accidentes para darle las pautas más importantes a la hora cerciorarse que los informes de evaluación médica siguen los formalismos necesarios para pedir posteriormente una indemnización acorde al daño.

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